UN haut niveau d 'identification。
Kärcher est le leader mondial des technologies de nettoyage。Tout que faisons et guidé par une philosophy d' enterprise persistent et axée sur l' human。巴黎首要目标est de générer de la valeur ajoutée没有客户，没有合作者和企业。全是新贵，全是头脑，全是头脑，全是企业领域的最佳表现。Une responsabilité que nous prenons très au sérieux。我是唯一的合作伙伴à la marque Kärcher。
使命是有吸引力的。
Kärcher offre des任务intéressantes et variées。Des编队propres à chque métier sont offertes à nos collaborateurs afin de leur offir un véritable陪伴et un soutien optimal。勒国际商会的特征offre拉一研究合理《局外人》,赛克赛斯号tandis Le sens particulier因为Karcher et des responsabilites何谓企业familiale土耳其宫廷的ses collaborateurs garantissent一大安全炸药d 'emploi。
联合国劳动协约国。
Le respect et l'appréciation mutuels créent un environment propice à la collaboration chez Kärcher。Nous鼓励un style de leadership coopératif et une communication ouverte, qui constituent la base de votre carrière et de notre succès mondial。
参加联合国Équilibre entre vie professionnelle et vie privÉe。
合理的建议un large éventail de measures et de program conçus pour aider nos collaborateurs à atteindre un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée。En tant qu'企业家庭和员工负责任，理性鼓励无责任développement专业人员没有合作，有理性également un partenaire可pour toutes les question d'ordre家庭和人员。
责任和自治。
Nous出席和鼓励la réflexion et les倡议。Chez Kärcher, chacun peut contributor à la réussite de l’entreprise grâce à ses qualités intrinsèques。环境环境idéal pour épanouir son spirit d'initiative et une curiosité débordante。
D 'excellentes opportunitÉs de dÉveloppement。
Kärcher投资丹斯拉资格和形成继续de ses合作伙伴。Notre nouveau programme de développement, GROW@KÄRCHER, en est la meilleure插图。Dans l'ensemble des functions, départements et sites, nous鼓励notre personnel à s'épanouir personnellement au fur et à mesure que l' enterprise se développe。爱的知识développement de carrière自主学习人员grâce à内容à工作人员personnalisés。
ResponsabilitÉ企业协会。
我们的家庭企业，我们的责任。巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎巴黎。no products et Nos procédés de fabrication répondent aux normes les + élevées。En tant qu'employeur socialement responsible, nous soutenons votre développement professionnel。
我们的文化。
诺特的企业文化是独一无二的。没有合作者，没有产品，没有劳动，没有激情，没有投入。我们永远réussir我们有责任的方法，没有合作者，没有客户和环境，与世界合作。
C'est ainsi que nos collaborateurs perçoivent le travail chez Kärcher:
员工“劳动加酬”
En 2013, Kärcher a reçu le prix de l'employeur ARBEIT PLUS pour sa politique d' enterprise social耐久et ses modèles d' employi novateurs。
认证“审核berufundfamily”
Kärcher est titulaire de la认证“审计berufundfamily”代理décembre 2013。Elle récompense les enterprises qui font preuve d'un engagement特别优惠développement，代替劳动，措施有利à la family。
其他的圣
Kärcher est souvent récompensé pour ses activités en tant qu'employeur et ce également parce que nous offrons à nos collaborateurs d'excellentes perspectives de carrière et des perspectives d'évolution pour l'avenir。
Les personnes qui s ' investessent peuvent s 'attendre À quelque chose en reour。
no collaborateurs contribuent au succès de notre enterprise en travaillant chque jour avec le plus grand engagement。Il est donc particulièrement重要区域一次性环境专业人员approprié。这是我们日常生活的一部分。
平等femmes-hommes
L 'index égalité femmes-hommes de KÄRCHER法国，pour L 'année 2021, est de 82 sur 100。
Les objectifs de progress de KÄRCHER法国:
薪酬有效
发展目标:résorber écarts在工作岗位上的家庭和妇女的薪金équivalents和妇女'expérience可比较物。
Embauche
两个发展目标:
- Accroitre l 'attractivité des postes non ou peu mixed au sexsous représentés
- Améliorer 'accueil et le parcours d 'intégration
发音vie professional - vie personnel
两个发展目标:
- L 'amélioration企业返回条件
-工作与生活的协定télétravail
促销活动
发展目标:鼓励l ' égalité d 'accès aux promotion pour le sexe sous représenté。
Nous évaluerons le nombre de promotions de women and d 'hommes à un post de management and l ' companion anticipé des salariés considérés come talents。
